В Україні все частіше практикується роздача повісток на робочих містах – як на державних, так і на приватних підприємствах. У такому випадку керівник має видати повістки своїм військовозобов’язаним працівникам, які передані йому представниками ТЦК.
Які нюанси при цьому треба враховувати працівникам і роботодавцям, розповіла адвокат Марина Бекало для ТСН.ua.
Обов'язки роботодавців при врученні повісток
Законодавством передбачений варіант оповіщення військовозобов’язаних про виклик до ТЦК і СП через роботодавців (Постанова КМУ №1487, п. 47). За словами Марини Бекало, після отримання розпорядження від ТЦК керівник підприємства зобов'язаний:

видати наказ про оповіщення про виклик до ТЦК і СП, ознайомити з документом військовозобов’язаних працівників під особистий підпис і надіслати копію такого наказу до ТЦК протягом трьох днів;
вручити повістки про виклик працівникам;
у разі перебування працівника у відрядженні, відпустці або на лікарняному, письмово сповістити про це ТЦК і СП;
проконтролювати прибуття працівника до ТЦК і СП.

Роботодавець має виконати всі пункти, і на цьому його зобов'язання обмежуються. Відповідальність за неявку до ТЦК і СП без поважних причин несе виключно військовозобов’язаний працівник.
Відповідальність за відмову працівника від повістки

"Якщо працівник відмовляється від підписання наказу про оповіщення про виклик і повістки, роботодавцеві бажано цей факт зафіксувати", – сказала адвокат.

Яким чином це потрібно зробити – певного алгоритму немає. Наприклад, керівник може скласти акт, який засвідчує відмову працівника від підпису. Проте повістка все одно буде вважатися врученою.
У такому разі працівник нестиме адміністративну відповідальність за порушення законодавства про оборону, мобілізаційну підготовку та мобілізацію, згідно ст. 210-1 КУпАП. За це передбачений штраф у розмірі 3400-5100 грн.
Кримінальна відповідальність під час мобілізації настає тільки у разі ухилення від призову на військову службу військовозобов’язаного громадянина, який пройшов військово-лікарську комісію і визнаний придатним до військової служби.

"Поки ВЛК не визнає громадянина придатним до військової служби за станом здоров’я, призвати його на військову службу під час мобілізації ТЦК і СП не має підстав," – пояснила Марина Бекало.

Що слід перевірити при отриманні повістки
Військовозобов’язаний має перевірити, чи правильно заповнені всі дані і чи відповідає повістка встановленій формі. Потрібно звернути увагу на:

ПІБ;
дату народження;
дату і адресу прибуття до ТЦК.

Якщо все правильно, військовозобов’язаний не має підстав не отримувати повістку.
Джерело: 5692.com.ua

Служба безпеки України вирахувала агітатора, який закликав рф завдавати ударів по адміністративних будівлях правоохоронців.
СБУ заблокувала антиукраїнську агітацію кам'янчанина. На одній зі своїх соціальних мереж колишній співробітник охоронної структури столиці України просував антиукраїнські наративи і позитивно відгукувався про ракетний удар по адмінбудівлі СБУ в області.
Відео, яке поширювалося мережею, обурило громадян, після чого фігурант записав ще одне відео, в якому демонстративно підтвердив авторство своїх слів.
Під час слідчих дій у пропагандиста вилучили мобільний телефон, який він використовував для своєї діяльності. Йому повідомили про підозру за ст. 436-2 (виправдання збройної агресії РФ проти України) КК України.
Суд обрав фігуранту запобіжний захід у вигляді тримання під вартою.
Джерело: 5692.com.ua